Idéalement situé à Senlis à quelques minutes de l’autoroute A1, vous trouverez un espace de coworking lumineux et agréable avec la possible d’avoir un bureau privatif moyennant un petit supplément. L’environnement de travail est extrêmement agréable et décoré avec goût. Un espace de convivialité est également présent avec machine à café, réfrigérateur, ...ce qui facilite la rencontre avec les autres personnes présente et donc propice au réseautage.

René, 39 ans

Accompagnement de qualité, et qui m'a beaucoup aidé pour la refonte globale de mon CV ! Je recommande 🙂

Vincent, 22 ans

Forte d'une vraie expérience professionnelle dans le secteur privé, Catherine est pertinente et crédible pour conseiller et accompagner les autres. Je recommande vivement Orientéa.

Lionel, 42 ans

Un centre de développement professionnel et personnel qui permet de découvrir des clés pour mieux se connaître, se révéler et s'épanouir, grâce au professionnalisme et la bienveillance des consultantes d'Orientéa. Ma rencontre avec Catherine et la qualité de nos échanges m'ont confortée dans ma décision de devenir Coach en Communication 360°. Je vous recommande donc vivement ce cabinet !

Valérie, 40 ans

Accompagnement empathique et efficace. Tout en respectant ma personnalité sans connaissance précise de mon secteur professionnel, Catherine a su, par son pragmatisme lié a la bienveillance, m'aider à cheminer dans mon projet professionnelle. Je recommande !!!

Stéphanie, 41 ans

Un super accompagnement personnalisé et efficace ! La responsable m'a aidée à mettre à jour mon CV d'étudiante et à croire en mes compétences. Quelques semaines plus tard j'ai pu obtenir un stage. Je recommande donc vivement ces services !

Tyfen, 23 ans

Un accompagnement pour décrocher son premier poste, c’est top ! Merci ORIENTéA

Sarah

J’ai compris que j’avais un Talent, et ce qui me motive !

Camille

J’ai pris confiance en moi et je suis motivé pour mes études.

Arthur

Je suis contente d’avoir contribué à son épanouissement avec l’Orientation Jeunes d’ORIENTéA.

Amel

Depuis 16 ans dans la même entreprise, et une évolution professionnelle très satisfaisante, j'avais envie de changement mais je repoussai sans cesse le passage à l'action; Un réorganisation de trop a été le déclic. Le bilan de compétences étant la première étape, et non des moindres, dans le changement. Mon objectif principal était de savoir vers quoi m'orienter. Le BDC me conforterait-il dans mon poste actuel ou bien allait-il m'ouvrir à de nouvelles opportunités ?! D'autres possibilités s'offrent à moi aujourd'hui, nouveau job, formation, pourquoi pas une nouvelle entreprise...

Shirley

Voir de quoi j'étais capable, monté mon projet professionnel, me découvrir. Le plan d'action établie avec ma consultante est clair et avec des échéances précises. et m'a conforté dans mon projet.

François

Je me suis retrouvée sans emploi du jour au lendemain pour incompatibilité d'humeur avec ma responsable et malgré mon mal être psychologique j'ai décidée de ne pas me laisser aller. J'ai vu sur Facebook une publicité sur les bilans de compétences et je me suis inscrite car avec tout ce que j'ai vécu ces dernières années je n'avais plus envie d'exercer le même métier. J'ai donc été contactée par ORIENTEA et après un premier entretien avec une de leur consultante très à l'écoute et motivante, j'ai pris la décision de me lancer. Je suis très satisfaite car j'ai repris confiance en moi, je me suis découverte de nouvelles compétences auxquelles je ne pensais pas. J'ai étudié plusieurs pistes de métiers et même si mon ""coeur"" balance encore entre 2 métiers, j'ai la conviction aujourd'hui que je vais retrouver du travail et faire en sorte de ne plus vivre ce que j'ai vécu. Si aujourd'hui vous hésitez encore à faire un bilan de compétences, ne vous posez plus de questions et foncez. Il ne vous apportera que du positif et surtout vous aidera à vous connaître personnellement. Je remercie le cabinet ORIENTEA et surtout la consultante qui m'a suivie Colette, sans cette démarche je pense que je n'aurai pas avancé et que j'aurai été un peu perdue. Bonne continuation.

Véronique

Je me suis lancée dans un bilan de compétences à la suite d'une changement de structure dans mon entreprise. Mon objectif étant de reprendre en main ma carrière. Des actions ont été définies à court terme et long terme. Ce qui permet d'avoir une vision plus large de ce que nous sommes capables d'entreprendre et de prétendre. Cela nous permet également de reprendre confiance en soi.

ELISE

Lors de mon dernier entretien d'évaluation, mon patron m'a proposé de faire un bilan de compétence pour m'aider à voir comment organiser les 7 années qui me restent à travailler. Notre RH m'a mise en rapport avec le cabinet Orientéa chez qui un autre salarié avait fait un bilan très positif. J'ai donc réalisé ce bilan entre mai et septembre." "Je suis très satisfaite de ce travail réalisé en collaboration avec un interlocuteur à l'écoute et maitrisant bien son sujet. A l'issue de nos 4 mois de travail, j'ai un plan d'action clair à mettre en œuvre. Et grâce au bon accompagnement de ma formatrice, j'ai également mis en place 2 plans de ""secours"".

Charlotte

Je constatais une perte de motivation et un décalage entre ce que je souhaitais faire et ce que mon entreprise pouvait m'offrir. Grâce au bilan de compétences, j'ai identifié mes valeurs, mes compétences et connaissances et ce que j'ai réellement envie de faire. Cela a permis de prendre du recul pour construire un projet à la fois personnel et professionnel.

Luc

J'avais l'impression d'avoir fait le tour de mon poste et je souhaitais évoluer mais je ne savais pas vers quel voie me diriger. Mon objectif était de définir mes points forts et mes points faibles et de trouver un métier ou je puisse m'épanouir. Avec ma coach nous avons défini des actions a suivre et cela m'a permis de gagner en assurance. Cela m'a également permis de savoir ou je me situais professionnellement, ce dont j'avais envie et comment je pouvais évoluer.

DOROTHEE

Mon métier apporte de changement qui ne me satisfaisait pas me conduisant à un changement de métier. Faire des CV pour l'un des métiers choisis qui ne nécessite pas de formation et voir les institution pour une éventuelle formation pour le second métier choisi.

Cédric

Ahhh voilà, mes 40 ans sont là, bientôt la médaille des 20 ans de travail. Voici le moment idéal pour faire un point sur ma carrière professionnelle. C'est parti pour un bilan de compétences avec Orientéa ! Aprés quelques heures de travail, quelques rendez-vous bien complets, arrivent alors les résultats. Ce bilan est complet, interessant et bluffant. Une source de données, nos savoir-faire, comment les exploiter, au mieux, nos axes d'amélioration, les actions à mener, les formations conseillées pour un épanouissement optimal. Un bilan détaillé et complet, un grand merci Orientéa. Je ressors de ce bilan riche et sereine pour affronter mes 20 prochaines années pro !

Cathy

J'ai fais ce bilan de compétences pour me retrouver après 10 ans dans le même domaine et la même entreprise. Le bilan de compétences m'as ouvert de nouvelles portes et une confiance en moi professionnel perdu depuis longtemps

HOwel

J'étais à une période de ma vie où j'avais besoin d'un changement professionnel, le poste que j'occupais alors ne correspondant plus du tout à mes attentes. J'avais besoin de retrouver confiance en moi et de valider mon futur projet professionnel. Le bilan m'a permis d'identifier de façon claire mes compétences et de les mettre en adéquation avec celles requises pour réaliser mon projet. Ainsi, j'ai pu constater que la réalisation de ce projet était de l'ordre du possible et pas seulement un beau rêve. Le plan d'action défini en fin de bilan est un outil précieux qui permet d'identifier les étapes nécessaires à la concrétisation de son projet. Un grand merci à toute l'équipe et en particulier à Catherine, pour sa disponibilité, son écoute et sa bienveillance !

Chrystèle

Suite à une inaptitude à ma profession actuelle. J'envisage de me lancer dans la profession d'agent immobilier. Je souhaiterais néanmoins faire une formation au préalable dans ce domaine.

LAURIANE

Je suis sur un même poste depuis 12 ans et je ressentais un mal être au travail, l’impression que je n’étais pas utile car ma supérieure est sur mon dos constamment. J’ai perdu confiance en moi et me suis remise en question sur mon métier. J'ai pris conscience de mes possibilités et j'ai repris confiance en moi. J'envisage l'avenir plus sereinement en mesurant que des choses sont possibles.

Valérie

J'avais envie de faire un point sur ma situation professionnelle et envisager un avenir professionnel différent. Le bilan m'a permis d'ouvrir une nouvelle perspective sur du long terme pour un projet éventuel de création d'entreprise avec mon conjoint. Dans l'instant, je suis recrutée à un nouveau poste et vais prendre le temps de la période d'essai pour savoir si la mission répond à mes attentes.

Nadia

Changer de métier, je ne suis pas heureuse et épanouis actuellement dans mon travail, je voulais en venant chez orientéa, faire une bilan de compétence, pour trouver un métier et ma vocation qui me rendrait heureuse le matin en me levant à l'idée d'aller travailler. Je voulais trouver un travail que j'aime et où je n'aurais plus à travailler un seul jour de ma vie tellement celui ci serrait une passion. Cela m'a confirmé les envies que j'avais enfuis depuis des années

Estelle

Suite à une rupture conventionnelle après 20 d'expériences dans la même entreprise j'ai voulu faire un point sur mes attentes et possibilités de demain. Oui j'envisage de reprendre une formation et de changer de métier.

Céline

Je me suis lancée dans cette démarche de bilan compte tenu d'un contexte difficile, voire douloureux dans on travail et parce que j'ai ressenti e besoin de "faire le tri" avec l'aie d'un tiers. Je m'autorise à penser que je suis prête à envisager une reconversion professionnelle dans un domaine qui me plait particulièrement, voire qui me passionne.

Gwénaëlle

Après 10 ans d’expériences, je ne me sentais plus à ma place et inutile dans mon travail. Je manquais de reconnaissance. C’est pour cela que j’ai pris la décision difficile de faire une rupture conventionnelle et quitter mon emploi. Il était temps pour moi de réagir et de savoir si j’étais capable d’exercer dans un autre domaine en entreprenant un bilan de compétences. Ce bilan m’a permis de faire un état des lieux de mes compétences et surtout d’identifier grâce à l’aide de ma consultante mes points de blocage ou de doutes. Ce fut une expérience très enrichissante. Le feeling est très bien passé avec ma consultante et ceux dès lors du 1er entretien. Son écoute, son professionnalisme et son soutien tout au long du bilan ont largement contribué à sa réussite. La conclusion de ce bilan fut très positive. C’est très motivant de savoir qu’il y a un suivi de 6 mois après la fin de votre bilan de compétence car cela permet de mettre en œuvre tous les moyens pour arriver à votre objectif. Je vous conseille vraiment de faire appel à cet organisme sans aucune hésitation. »

Céline

Reprendre une activité professionnelle qui sollicitent mes compétences et réponde à mes besoins. Un plan d'action s'est précisé, mes idées sont plus claires. Une de mes hypothèses d'orientation s'est confirmée mais sous un axe différent, bien plus intéressant.

Stéphanie

Ressentant un véritable manque d'intérêt pour mon travail, je voulais savoir si je devais changer de métier ou d'employeur. Il en résulte que j'aime mon métier, qu'il est fait pour moi, que c'est le cadre de travail que je dois changer, et surtout intégrer une équipe, alors que je suis en solo aujourd'hui.

David

Après plus de 10 ans mon poste, j'avais besoin de mesurer mes compétences et d'envisager d'autres orientations professionnelles. J'ai identifié des objectifs et le bilan m'a permis de les atteindre et même d'envisager des perspectives auxquelles je n'avais pas pensé au début.

Annelyse

Je me suis lancée dans la démarche d'un bilan de compétences dans le but de savoir si j'avais vraiment trouvé ma voie professionnelle, de mieux me connaitre ainsi que connaitre mes points forts/faible pour envisager un retour sur le marché du travail. Avec la consultante qui a réalisé mon bilan de compétences, nous avons effectuer un planning d'actions à suivre pour mener à bien mon projet.

Laura

Je me suis lancée dans cette démarche de bilan pour trouver une voie parallèle à mon métier et m'épanouir.Oui nous avons défini des actions à suivre et j'espère que d'ici quelques temps de nouvelles perspectives concrètes s'ouvriront à moi.

Sophie

En quête d'une reconversion en phase avec mes compétences et ma personnalité, après une rupture conventionnelle dans un secteur qui ne me convenait plus . La conseillère a cerné ma personnalité et mon fonctionnement de façon très précise et m'a ouvert de nouvelles perspectives. Le regain de confiance et l'accompagnement offerts m'ont permis une autonomie et une réelle efficacité dans la construction de mes deux projets professionnels.

Christophe

Je me suis lancée dans la démarche du bilan de compétence, suite à un accident qui m'a contrainte à devoir changer de métier. La prestation m'a ouvert de nouvelles perspectives, en me montrant que j 'avais les capacités de pouvoir travailler dans les milieux du tertiaires.

Hélène

Pour me repositionner sur la vie professionnelle et trouver des solutions j'ai obtenu un entretien interne sur mes besoins, je dois décrire ma demande de perfectionnement en fonction des délégations que mon chef aurait besoin de me transmettre et soumettre cette demande à la direction qui acceptera ou pas de me faire suivre en externe une formation.

Christèle

J'étais en recherche d'orientation professionnelle après 10 ans au sein d'un grand groupe que j'ai quitté. Je me sentais "coincée" entre un poste à responsabilités (à définir mais chronophage par définition) et mes nouvelles responsabilités familiales suite à la naissance de mon 2è enfant. La prestation m'a permis de me poser des questions sur moi, de découvrir de nouveaux métiers, de préciser certaines orientations grâce à la (re) découverte de mes priorités. Malheureusement je n'ai pas eu de révélation quant à mes recherches d'emploi mais tout le travail effectué fera son chemin dans les semaines à venir.

Laurence

J'ai souhaité faire ce bilan car je vais devoir changer prochainement de secteur géographique et je voulais savoir si je devais changer de secteur professionnelle ou non je vais rester dans le même secteur, le sport avec un autre métier : la vente d'article de sport ou bien rester dans les salles de sport selon les opportunités.

Laurent

Je me suis lancé dans cette démarche dans le but de me trouver professionnellement. J'étais certaine de ne plus vouloir exercer mon métier actuel mais je n'avais aucune idée de celui que je souhaitais désormais exercer. J'envisage aujourd'hui de poursuivre par une formation qui débutera le 2 septembre.

Alisson

Suite à un licenciement économique, et une expérience unique de 18 ans, j'étais perdue et j'avais besoin de savoir si je devais poursuivre mon métier ou me reconvertir Oui, mettre en place des Périodes de Mise en Situation En Milieu Professionnelle dans une collectivité territoriale et une EHPAD pour changer de domaine d'activité (étant auparavant dans une société privé marchande)

Séverine

Souhait personnel d'approfondir ses pistes de recherches, de réflexion et de s'orienter vers d'autres métiers. Ce bilan m'a permis de déterminer de différentes méthodes de travail et d'analyse, de mieux connaître certaines professions et pousser plus loin mes recherches.

Rita

J'ai choisis de faire un bilan de compétence pour connaître mes compétences afin d'envisager une reconversion professionnelle. Il m'a permis de valider les domaines d'activités dans lesquels je pouvais me reconvertir au vu de mes compétences.

Séverine

Je doutais de mes compétences et de moi en général. Je ne savais plus où était ma place. J'ai pu, en fonction de mes valeurs et appétences, compétences déterminer une orientation métier en rapport. J'ai un projet sur du long terme.

Coralie

J'avais besoin de retrouver un engouement professionnel. Grâce au bilan de compétence, j'ai pu faire une parenthèse professionnelle qui m'a permis de prendre du recul, de faire le bilan de mon parcours et d'entrevoir de nouvelles possibilités avec sérénité, "car nous avons plusieurs vies professionnelles et notre génération en a pris conscience !"

Hélène

J'ai entrepris ce bilan dans le but de reprendre confiance en moi afin de me réorienter professionnellement. En suivant les différentes étapes définies par Catherine, ce bilan m'a permis de faire un point sur ma carrière professionnelle, de me poser les bonnes questions pour changer de parcours et de me tourner vers l'avenir.

Stéphanie

Mon objectif est de trouver un métier dans lequel je puisse m'épanouir et y trouver du sens., pouvoir allier vie professionnelle et familiale. et besoin de changement, à 30 ans c'est maintenant! Plusieurs pistes envisagées que j'ai besoin de mûrir. Le développement durable est un sujet qui me touche et j'ai besoin d'être en veille sur ce sujet riche et en plein développement. J'ai envie de contribuer à un monde meilleur en me sentant utile. Note donnée : 9/10

Lucie

Suite à plusieurs contrats intérim et CDD dans mon domaine de formation sans réussir à trouver ma place, j'ai décidé de prendre le temps de réfléchir à mon avenir professionnel. J'ai été orienté vers un bilan de compétence pour envisager une reconversion. Lors de l'entretien préalable, ma consultante a montré une réelle écoute et présenté une méthodologie qui m'a intéressée. Le bilan s'est très bien déroulé avec des échanges très intéressants, je me suis senti compris et ai (re)découvert mes capacités. Ma consultante s'est adaptée à mes difficultés. Sa bienveillance et sa capacité à remotiver m'ont aidé à atteindre les objectifs du bilan. Je recommande ORIENTéA qui a été efficace dans sa gestion du bilan de compétence.

Anthony

Après 12 ans d’activités professionnelles avec l’envie d’un nouveau challenge, j’avais besoin d’un accompagnement pour booster et organiser de manière pertinente ma recherche d’emploi mais aussi pour me rassurer par rapport à mon parcours professionnel et éviter de perdre confiance en moi. Après 3 séances, j’ai désormais toutes les clés en main pour atteindre mon objectif ! MERCI.

Christelle

Je perçois le Conseil en image comme un ensemble global : analyse de la personnalité, activité, couleurs, maquillage, silhouette. Ce que je ressens par rapport à ce que nous avons fait ensemble jusqu'ici : c'est un puzzle qui se construit petit à petit. Chaque rendez-vous permet de progresser. Au début on se demande où l'on va puis les réponses s'inscrivent dans une logique globale. Certaines évidences enfouies se révèlent : exemple couleurs lumineuses pour moi. D'autres sont encore à installer dans mon esprit, à travailler. C'est un travail en collaboration finalement, puisque tu réalises ce conseil, il y a des échanges, et que moi en tant que personne je commence à le mûrir et à le mettre en partie en oeuvre. Il y a encore du travail à réaliser. De la réflexion à mûrir. Des actions à mettre en pratique.

- Elisabeth, bénéficiaire du Conseil en image de Chantal Alétas

C’est à un moment où j’avais besoin d’être rassuré sur mes choix professionnels futurs et mes compétences acquises que j’ai fait appel à Orientéa. Lors du premier entretien, j’ai directement su que la consultante serait la personne idéale pour m’accompagner dans ma démarche. Sa joie de vivre communicative, son professionnalisme et son soutien tout au long du bilan ont largement contribué à sa réussite. J’’ai obtenu les réponses à mes attentes et bien plus encore.

- Alexis

 j’ai participé à un bilan de compétences chez Orientéa à Margny les Compiègne J'ai apprécié les RDV et d'autant plus ma consultante pour son aide à ce bilan et son savoir-faire, celui-ci est sorti positif, ce qui m'a aidé à retrouver un emploi certes en CDD mais quand même depuis un arrêt depuis plus d'un an. Je conseille à d'autres personnes à faire appel à cet organisme sans aucune hésitation.

- Roselyne

Le bilan de compétences fut très enrichissant pour moi, pour me connaître, accepter mes erreurs dans un premier temps, dans un second temps réapprendre à m'organiser et à aller chercher les informations au bon endroit et dans l'ordre. Ceci m'a permis de définir deux projets très intéressants, reste à voir lequel verra le jour. J'ai rencontré une formatrice à l'écoute pour un tas de questions, qui aide lorsqu'on se perd dans nos recherches. En conclusion : très positifs.

- Ludovic

Mon bilan de compétences m’a permis de faire un état des lieux de mes compétences et surtout d’identifier grâce à l’aide de ma consultante mes points de blocage ou de doutes. Le cadre proposé était bienveillant et facilitateur. Les outils utilisés organisent la réflexion, et le bilan se termine par un plan d’action concret. Ce temps dédié a donc été un élément déclencheur pour reprendre confiance en moi, se repositionner dans ma collectivité (savoir comment mettre en avant mes qualités et mes compétences), et réfléchir aux opportunités d’évolution en interne, ou en externe pour les années à venir. Je conseille à d'autres personnes à faire appel à cet organisme sans aucune hésitation.

- Eléonore