Carte Cadeau

Offrez un cadeau original et utile !

Un cadeau n’est pas toujours matériel, il peut apporter du bonheur ou faciliter ou booster la vie d’une personne chère à votre cœur.

Quelques idées :

  • Du développement personnel au coaching ou du coworking
  • Participez financièrement à une orientation scolaire pour booster les adolescents, ou dynamiser des étudiants
  • Participez financièrement à une transition professionnelle ou à une préparation à la retraite épanouissante
  • Offrez des jours de Coworking pour les étudiants, les chercheurs 1er emploi, les porteurs de projets etc
  • Faites bénéficier des bienfaits de l’espace Ressourcement avec du Yoga, de la Sophrologie comme cadeau d’anniversaire, pour un départ en retraite, ou une promotion

 

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Outplacement

Bénéficier d’un accompagnement professionnel personnalisé pour rechercher efficacement un emploi.

Pour l’entreprise, l’assurance d’un professionnalisme et d’une connaissance du bassin d’emploi.

L’Outplacement chez ORIENTéA 

Notre rôle est de vous guider dans ce cheminement, développer votre intentionnalité et votre employabilité.

Méthodologie

0- Point informations conseil /PIC

 1- Bilan individuel

2- Marketing de soi

3- Pistes professionnelles

4- Recherches, enquêtes métier

5- Projet professionnel

6- Plan d’action

7a- Ateliers TRE 3.0

7b- Ateliers Réseaux

8- Plan d’action

9- Suivi du plan d’action

10- Accompagnement à l’intégration

4 atouts chez ORIENTéA

Notre pédagogie
et notre démarche

Depuis 16 ans, ORIENTéA accompagne les bénéficiaires dans leur bilan de compétences sur la base de la pédagogie expérientielle ADVP.

La connaissance
du marché local

ORIENTéA est présent dans 5 bassins d’emploi de la Picardie :
Amiens, Beauvais,
Compiègne, Senlis, Soissons

La qualification des consultantes

Les consultantes d’ORIENTéA sont des professionnelles de l’accompagnement avec des profils complémentaires, toutes habitant dans le bassin d’emploi. 

Un réseau
de contacts

ORIENTéA est identifié localement par tous les acteurs de la formation, les institutions, les entreprises et les associations.

Notre Pédagogie

La méthodologie d’ORIENTéA, la spécificité du centre
Notre approche est fondée sur la méthodologie de l’ADVP (Activation du Développement Vocationnel et Personnel).

L’ADVP est une démarche éducative accordant une place capitale à l’expérience et reposant sur l’idée que l’homme porte en lui la capacité de se comprendre et de résoudre ses problèmes (Rogers).

En d’autres mots, nous vous proposons de :

Vivre l’expérience de votre bilan : rechercher en soi, exprimer, faire des liens, comprendre, découvrir, trouver votre singularité.
Etre acteur de votre bilan : devenir autonome dans votre propre capacité à définir, construire votre chemin professionnel, vous mettre en action

Notre démarche

Développer l'intentionnalité et l'autonomie.

Prendre en compte la totalité de l’individu.

Créer du lien entre les particuliers, les professionnels, les générations etc.

Notre implantation en Picardie

Chaque consultante réside et travaille dans son bassin d’emploi.

Chaque client, bénéficiaire ou entreprise, nous apporte des connaissances et du réseau que nous mutualisons chez ORIENTéA.

Logo Orientéa

Notre approche globale à Senlis

Rassembler toutes les compétences en un seul lieu ressource pour dynamiser les personnes en manque de sens et d’énergie dans leur vie professionnelle ou personnelle
Favoriser l’entrepreneuriat avec nos mentors
Mettre à disposition notre Coworking

Je suis à votre disposition sur RDV.

Catherine Heurtaux

Dirigeante d’ORIENTéA

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